Nachstehend erhalten Sie ein Statement von wvib-Präsident Thomas Burger zur Impfpflicht:

„Freiheit und Pflicht bedingen sich. Wir haben Steuerpflicht, PKW-Haftpflicht und hatten Wehrpflicht, weil wir als Gemeinschaft dadurch mehr und nicht weniger Freiheit erreichen können. Eine Impfpflicht rettet nachweislich Leben und ist die beste verfügbare medizinische und ökonomische Waffe im Kampf gegen eine Pandemie, die die ganze Welt erfasst hat. Eine Demokratie mit systembedingtem Mehrheitsprinzip kann die Rechte des Individuums, die in keinem entwickelten Staat grenzenlos sind, im Interesse der überwältigenden Mehrheit beschneiden. Wir erwarten ein klares Signal von der Politik, nachdem das Bundesverfassungsgericht in seinem Urteil zur Bundes-Notbremse dazu Klarheit geschaffen hat. Eine klug begründbare und wirkungsvoll kommunizierte Impfpflicht – wenn medizinisch im Einzelfall nichts dagegen spricht – versöhnt eine Gesellschaft in ihrer gemeinsamen Verantwortung. Und schafft nebenbei so manche bürokratische Verrenkung ab, die uns allen gerade abverlangt wird. Verantwortungsvolle Menschen haben sich bereits impfen lassen. Nun sollte es für alle zur staatsbürgerlichen Pflicht werden.“

Thomas Burger, Präsident wvib Schwarzwald AG 

Über die wvib Schwarzwald AG

Die wvib Schwarzwald AG ist Sprachrohr und Dienstleister der familiengeprägten, mittelständischen Industrieunternehmen in Baden-Württemberg, die auch jenseits der Ballungszentren global erfolgreich sind.

Unser Prinzip: Unternehmer und Führungskräfte, die sich für ihr Unternehmen, ihre Kunden, ihre Mitarbeiter, die Umwelt und für unsere Gesellschaft engagieren, tauschen sich aus mit einem Ziel: Menschen und Unternehmen wirksamer machen. Unsere Themen: Werte, Strategie, Führung, Familie, Eigentum, technologische Perspektiven, neue Marktzugänge und Geschäftsmodelle, soziale Marktwirtschaft.

Im wvib – gegründet 1946 von Unternehmern für Unternehmer – erwirtschaften 1.049 produzierende Unternehmen mit 384.000 Beschäftigten weltweit 75 Milliarden Euro Umsatz. In jährlich über 1.000 Veranstaltungen wachsen Unternehmens-Chefs und Führungskräfte im permanenten Erfahrungsaustausch, in Seminaren und Beratungen zu einer lernenden Gemeinschaft zusammen.

Über 60 hauptamtliche Mitarbeiter spannen ein südwestdeutsches Netzwerk für "Wissen und Wärme" über die weltweit engagierte Schwarzwald AG.​

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