BIG direkt gesund als erste Krankenkasse in die „Hall of Fame der E-Mail-Sicherheit“ aufgenommen

BIG direkt gesund gehört zu den ersten Unternehmen in Deutschland, die das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) in die neue „Hall of Fame der E-Mail-Sicherheit“ aufgenommen hat – und das sogar mit dem höchsten Status Gold. Damit geht die BIG über die für kritische Infrastrukturen (KRITIS) geforderten Standards hinaus und setzt als erste […]

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BIG direkt gesund und Salus BKK wollen zum 1. Januar 2027 fusionieren – Startschuss für eine starke gemeinsame Zukunft

Die Verwaltungsräte der BIG direkt gesund und der Salus BKK haben am 16. September einen Kooperationsvertrag beschlossen mit dem Ziel, beide Krankenkassen zum 1. Januar 2027 zu fusionieren. Mit diesem Zusammenschluss bündeln zwei solide Kassen ihre Stärken und legen den Grundstein dafür, auch künftig eine erfolgreiche und zukunftsfähige Krankenkasse zu sein. Herausforderungen für Kassen wachsen […]

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Acht neue Auszubildende starten in Berufe mit Zukunft bei BIG direkt gesund

Am 1. September 2025 haben acht neue Auszubildende ihre berufliche Laufbahn bei BIG direkt gesund begonnen. Damit setzt die Krankenkasse ihre erfolgreiche Tradition fort, junge Talente praxisnah auszubilden und ihnen langfristige Perspektiven zu bieten. Die neuen Auszubildenden verteilen sich auf drei Berufsbilder: Sozialversicherungsfachangestellte: Lena Maschmeier und Nicolas Hochstein. Kaufleute im Gesundheitswesen: Raphaela Kefseridou, Sudenaz Ates, […]

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BIG direkt gesund übernimmt Kosten für schonende Photodynamische Therapie bei aktinischer Keratose

Unsere Haut vergisst keinen Sonnenstrahl – vor allem nicht die schädliche UV-Strahlung. Besonders bei Menschen mit heller Haut können durch langjährige Sonneneinwirkung sogenannte aktinische Keratosen entstehen: raue, fleckige oder krustige Hautstellen, meist an Stirn, Nase, Kopfhaut oder Ohren. Diese gelten als Vorstufe des hellen Hautkrebses. Damit dieser gar nicht erst entsteht, übernimmt BIG direkt gesund […]

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Aktiv nach Feierabend: Team Walk Dortmund – jetzt Startplätze sichern!

Der Team Walk Dortmund – präsentiert von der Krankenkasse BIG direkt gesund – bringt Bewegung in den Feierabend. Am Mittwoch, 10. September, fällt ab 17:00 Uhr der Startschuss auf dem Sportgelände der TSC Eintracht. Gemeinsam aktiv „Das Wander-Event für Firmen und Teams hat sich mittlerweile als fester Termin im Kalender vieler Unternehmen etabliert“, freut sich […]

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Aktiv nach Feierabend: Team Walk Bochum/Gelsenkirchen – Jetzt Startplätze für Premiere sichern

Der Team Walk Bochum/Gelsenkirchen – präsentiert von der Krankenkasse BIG direkt gesund – bringt Bewegung in den Feierabend. Am Donnerstag, 4. September, fällt ab 16:00 Uhr auf dem Gelände am Lohrheidestadion in Bochum-Wattenscheid zum ersten Mal der Startschuss – für Kolleginnen und Kollegen, Freundinnen und Freunde sowie Familien. Stimmungsvolle Strecke Auf ihrer acht Kilometer langen […]

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Aktiv nach Feierabend: Team Walk Essen –Jetzt noch Startplätze sichern

Schon im vierten Jahr sorgt der Team Walk Essen, präsentiert von der Krankenkasse BIG direkt gesund, für Bewegung nach Feierabend. Am 2. September, einem Dienstag, fällt ab 16:30 Uhr am Baldeneysee der Startschuss. Im vergangenen Jahr wanderten über 3.200 Aktive aus rund 200 Unternehmen mit und bescherten der Veranstaltung einen neuen Teilnehmerrekord. Gemeinsam aktiv „Wir […]

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DIGI-Check 2025: BIG direkt gesund ist Spitzenreiter bei digitaler Servicequalität

Beim größten digitalen Servicetest im Markt der gesetzlichen Krankenversicherung belegt BIG direkt gesund im Gesamtranking den 1. Platz. Damit verbessert sich die BIG im Vergleich zum Vorjahr um zwei Plätze und unterstreicht ihre konsequente Weiterentwicklung im digitalen Kundenservice. Am aktuellen DIGI-Check 2025 der hc:spirit GmbH haben insgesamt 26 Krankenkassen teilgenommen. Versicherte verstehen Die Gesamtwertung des […]

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BIG direkt gesund erneut für Chancengleichheit ausgezeichnet

BIG direkt gesund wird erneut mit dem Prädikat TOTAL E-QUALITY ausgezeichnet. Die unabhängige Jury würdigt damit die konsequente Umsetzung einer Chancengleichheitsstrategie, die auf Entwicklung, Transparenz und individueller Förderung basiert. Bei insgesamt 983 Mitarbeitenden liegt der Frauenanteil der Krankenkasse bei 68 Prozent. Stärkung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Laut Jury setzt die BIG auf ein […]

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