Die Bundesregierung setzt mit dem Wachstumschancengesetz klare Zeichen für Wachstum und Wettbewerbsfähigkeit in Deutschland. Am 22. März 2024 wurden die Eckpunkte nach einem zähen Ringen nun durch den Bundesrat verabschiedet. Bereits im November 2023 hatte der Bundestag dem Gesetzentwurf zugestimmt. Der Bundesrat lehnte das Gesetz zunächst ab, weil die Bundesregierung die vom Bundesrat konkret benannten […]
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Ein enormer Mangel an Fachkräften in allen Branchen verzögert Wachstum und Digitalisierung vieler Unternehmen im deutschen Mittelstand. Das bestätigt u.a. der DIHK-Fachkräftereport 2023. Mehr als die Hälfte der Unternehmen können nicht alle offenen Stellen besetzen. Dieser Rekordwert gefährdet nicht nur die Wettbewerbsfähigkeit der Betriebe. Auch die Umsetzung wichtiger Transformationsaufgaben steht in Gefahr. Unternehmen müssen die Qualifizierung […]
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Die Entgeltabrechnung ist komplex, anspruchsvoll und wichtig. Keine Firma kann sich keine funktionierende Entgeltabrechnung leisten. Sie ist eine der wichtigsten Voraussetzungen für einen reibungslosen Unternehmensablauf. Dennoch verliert der Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung insbesondere durch den demografischen Wandel immer mehr Fachkräfte. Um diese wichtige Funktion im Unternehmen zu sichern, müssen Unternehmen zeitnah handeln. An der Akademie […]
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Über vier Jahre ist es her, dass der Europäische Gerichtshof (EuGH) seine Mitgliedstaaten aufforderte, Unternehmen zu einer systematischen Arbeitszeiterfassung zu verpflichten. Im vergangenen September hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) dieser Forderung noch einmal Nachdruck verschafft und der Gesetzgeber ist aufgefordert, die rechtlichen Rahmenbedingungen zu definieren. Ende Dezember 2022 gab es eine weitere Rechtsprechung: Arbeitgeber:innen haben demnach […]
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Im Bereich Mitarbeiter Recruiting hat sich über die letzten Jahre einiges geändert. Die Zeiten der Stellenanzeigen mit ellenlangem Anforderungskatalog sind vorbei. Nicht länger sind es die Bewerber, die um einen Job betteln müssen. Denn Arbeitnehmer sitzen nun am längeren Hebel – und die Arbeitgeber müssen sich anstrengen, um überhaupt passende Mitarbeiter für ihr Unternehmen zu […]
continue readingAm 10. und 11. Mai 2023, fand der 19. deutsche IT-Sicherheitskongress statt. Organisiert wurde die Veranstaltung vom Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI). Unter dem Motto "Digital sicher in eine nachhaltige Zukunft" konnten Teilnehmende online stattfindende Live-Vorträge und virtuelle Messestände zu den Themen IT-Sicherheit und Cyber-Awareness besuchen. Der Vizepräsident des BSI, Gerhard Schabhüser, betonte […]
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Die Handelsbranche ist im Wandel und stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen. Denn auch hier ist die Notwendigkeit der Digitalisierung und der Errichtung eines B2B Shops deutlich zu spüren. Der Serviceanspruch der Kunden steigt. 50 Prozent der Deutschen sind mit dem Kauferlebnis ihrer beruflichen Einkäufe sehr unzufrieden. Bei Generation Z liegt die Zahl sogar bei 66 Prozent. […]
continue readingSoziale Einrichtungen spielen eine wichtige Rolle in unserer Gesellschaft, indem sie bedürftigen Menschen Unterstützung und Hilfe bieten. In einer zunehmend digitalisierten Welt ist es für diese Einrichtungen von entscheidender Bedeutung, in moderne Technologien zu investieren. Das zeigte auch die diesjährige Werkstätten:Messe in Nürnberg. Unter dem Motto „Digitalisierung.Innovationen.Chancen“ wurde insbesondere deutlich, vor welcher Herausforderung soziale Einrichtungen stehen. In […]
continue readingEin effizientes Enterprise Resource Planning (ERP)-System ist der Dreh- und Angelpunkt vieler mittelständischer Unternehmen. Es ermöglicht die Steuerung von Unternehmensprozessen und die Koordination von Ressourcen wie Betriebsmittel und Personal. Durch eine ERP-Software können täglich anfallende Aufgaben deutlich erleichtert und sogar vollständig automatisiert werden. Dazu zählen Funktionen aus den Bereichen Warenwirtschaft, Einkauf, Vertrieb/CRM, Finanzbuchhaltung, Versand und Logistik. Besonders Cloud-ERP-Software bietet zahlreiche Vorteile. Die Implementierung […]
continue readingIn der heutigen Unternehmenslandschaft setzen immer mehr Firmen auf IT-Outsourcing als Antwort auf den wachsenden Fachkräftemangel. Die Entwicklung ist unaufhaltsam: Unternehmen gehen dazu über, ihre zuvor intern betriebene IT auszulagern. Dabei geht es nicht nur um das Auslagern einzelner Prozesse, sondern um das gesamte Management von Anwendungen und Operationen, das an externe Dienstleister übertragen wird. Die Zeit […]
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