In einer Zeit steigender regulatorischer Anforderungen und zunehmender Komplexität im Compliance-Umfeld, sind Finanzdienstleister gezwungen, ihre Rekrutierungsstrategien anzupassen, um die besten Talente zu gewinnen. Erampan Uthayakanthan, Consultant bei Robert Walters, teilt seine Expertise und beleuchtet die gefragtesten Bewerberprofile. Die größten Compliance-Herausforderungen für Finanzdienstleister Die rasante Entwicklung der Compliance-Anforderungen und die immer strengere Regulierung seitens des Gesetzgebers […]
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