Mit der Einstellung von drei neuen Mitarbeiterinnen hat HiBob eine 47-Prozent-Quote von Frauen in seinem Sales- und eine 49-Prozent-Quote im gesamten DACH-Team erreicht. Die für die Sales- und Tech-Branche unübliche Teamaufstellung unterstreicht die auf Diversität, Gleichstellung und Inklusion (DEI) bauende Unternehmenskultur des internationalen HR-Tech-Anbieters sowie sein Wachstum in der Region. Die neuen Mitarbeiterinnen Muriel Foka, […]
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